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『タレントパレット』が「ITトレンド 年間ランキング2025」で3部門1位を獲得！人事DXを強力に推進するその実力とは？

目次 Outline

「ITトレンド 年間ランキング2025」とは？

「ITトレンド年間ランキング2025」は、株式会社Innovation & Co.が運営するIT製品レビュープラットフォーム「ITトレンド」が発表する、IT製品の比較・資料請求サイトです。2025年1月1日から5月31日までの資料請求数に基づき、ユーザーから最も支持された製品が選出されます。今回の受賞は、多くの企業がタレントパレットに高い関心と期待を寄せていることの証と言えるでしょう。

「ITトレンド年間ランキング2025」の詳細はこちらで確認できます。
https://it-trend.jp/award/2025

『タレントパレット』が受賞した3部門11カテゴリ🏆

『タレントパレット』は、以下の3部門、合計11カテゴリで第1位を獲得しました。その幅広い機能性と有用性が高く評価された結果です。

1. 総合部門

資料請求数の総合ランキングでトップに輝いたカテゴリです。

2. 企業規模別部門（大規模）

特に大規模企業からの支持を集めたカテゴリです。

3. 急上昇部門

前期間から資料請求が急激に増加し、注目度が高まっているカテゴリです。

『タレントパレット』が選ばれる理由：オールインワンの人事DXソリューション ✨

『タレントパレット』は、人事担当者が必要とする多様な機能をオールインワンで提供するタレントマネジメントシステムです。このシステムが多くの企業に選ばれ、高い評価を得ている理由は、その多機能性とデータ活用能力にあります。

💡 データに基づく意思決定を支援

人事情報、経歴、スキル、マインド（適性）、社員の希望やモチベーション、エンゲージメント、ヘルスケアなど、多岐にわたる人材データを集約・分析します。これにより、勘や経験だけに頼らない、客観的なデータに基づいた意思決定を可能にします。

🚀 幅広い人事施策を高度化

  • 異動配置シミュレーション

  • 研修を含む人材育成計画

  • テキストマイニングによる離職予兆の抽出

  • 採用ミスマッチ防止

  • 人的資本KPIのモニタリング

これらの機能を活用することで、企業はより戦略的かつ効率的に人事施策を推進できます。

📈 豊富な実績と高い継続率

7,200以上の機能を備えた拡張性は、大手エンタープライズ・中堅企業で売上シェアNo.1を獲得しています。導入法人数は4,500社以上、継続率は99.6％（2025年9月末時点）と、その実績は非常に豊富です。

🗣️ 利用者からの高い評価

IT製品レビュープラットフォーム「ITreview」でも、『開発スピードの速さ』や『機能性の自由度』が高く評価されています。

ITreviewでのタレントパレットのレビュー - 銀行の人事・教育職

「様々な機能が充実していて、とても使いやすいです。人事情報を一括管理でき、充実した人材管理が可能となりました。個人の情報がダッシュボードで一画面で確認できてとても便利です。」

ITreviewでのタレントパレットのレビュー - 油脂加工・洗剤・塗料の人事・教育職

「目標設定や考課等、幅広い人事制度を一括で管理、運用でき、ユーザーである従業員にとっても、デザインや直観的な操作性が優れていると感じる。また、新しく導入した、評価制度も当システムで運用しており、各企業の制度に合わせて、システムを作ることができるので、使いやすいと思う。」

これらの声からも、タレントパレットが現場のニーズに応え、人事担当者だけでなく従業員にとっても使いやすいシステムであることがわかります。

タレントパレットのさらに詳しい情報やレビューは以下のリンクからご覧いただけます。

株式会社プラスアルファ・コンサルティングについて

『タレントパレット』を提供する株式会社プラスアルファ・コンサルティングは、「あらゆる情報から付加価値を生み出し続ける、見える化プラットフォーム企業」として、2006年の設立以来、ビッグデータを「見える化」し、気づきを与える技術を核としたクラウドソリューション事業を展開しています。お客様のビジネスに＋α（プラスアルファ）の価値を創造するためのソフトウェア開発・販売、コンサルティング、新規事業創出を行っています。

まとめ：人事DXの未来を拓く『タレントパレット』

今回の「ITトレンド 年間ランキング2025」での3部門1位獲得は、『タレントパレット』が企業の人事課題解決において、いかに重要な役割を担っているかを示しています。データに基づいた戦略的な人材マネジメントは、企業の持続的な成長を実現するための鍵です。

人事DXを推進し、組織全体のパフォーマンスを最大化したいと考えている企業にとって、『タレントパレット』は強力なパートナーとなるでしょう。これからも、さらなる機能強化とサービス向上を通じて、企業の「人」に関する課題解決に貢献していくことが期待されます。

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